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주52시간 신고 후기
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노동부 신고 전 꼭 알아야 할 신고방법ㅣ노동부 진정 vs 고소 vs 고발
노동부 신고 전 꼭 알아야 할 신고방법ㅣ노동부 진정 vs 고소 vs 고발
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원천징수 3.3%의 비밀‥몰라서 당하고 알면서도 당한다 (2021.11.17/뉴스데스크/MBC)
원천징수 3.3%의 비밀‥몰라서 당하고 알면서도 당한다 (2021.11.17/뉴스데스크/MBC)
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잡부로 주6일 빡세게 일한 건설 현장직의 한 달 임금
잡부로 주6일 빡세게 일한 건설 현장직의 한 달 임금
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회사에서 주52시간을 초과하여 일을 시키고 있습니다. 연장근로가너무 많아 힘들어서 퇴사하고자 하는데 실업급여를 받을 수 있나요 [실큐탑백 - 029/100]
회사에서 주52시간을 초과하여 일을 시키고 있습니다. 연장근로가너무 많아 힘들어서 퇴사하고자 하는데 실업급여를 받을 수 있나요 [실큐탑백 - 029/100]
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노동청에 주52시간제 위반 신고한다면 주52시간 이상 근무 사실을 증명해야 하나요 코로나19 확진자가 회사 강요로 격리기간 없이 출근하면 처벌 받나요
노동청에 주52시간제 위반 신고한다면 주52시간 이상 근무 사실을 증명해야 하나요 코로나19 확진자가 회사 강요로 격리기간 없이 출근하면 처벌 받나요
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근로계약서 안 쓰면 벌금 500만 원! (feat.사인 그냥 하시면 안 돼요!!)
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노동법, 근로기준 위반 처벌기준 (과태료, 벌금 등)
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휴게시간과 근로시간의 구분 / 휴게시간과 임금체불
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자발적 퇴사해도 실업급여 받을 수 있는 방법 / 서식 첨부(다운로드 가능)
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주 52시간도 길다...직장인 주당 근로시간 40시간 미만 희망 / YTN
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우리회사는 #주52시간 넘게 일한다고 이럴 땐 어떡하나! #근무시간단축
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사장님을 노동청에 신고 해봤습니다.
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사업주가 피해 된다고 실업급여 안해줄때 받는 방법 알려드립니다!
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근로계약서, 입사 일주일 후 작성하는 것은 위법일까요ㅣ#2021노동법률교육ㅣ#사이다노동법
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근로계약서 미작성 벌칙을 알아보자 / 근로계약서 위반
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